迎接培訓翻轉與顛覆的新世代，MTSS 管理即戰學在學習設計上融入「輕食學」的概念，因為理解到新世代學員無法乘載、理解太多資訊，與習慣碎片化學習(Micro-Lerning)&移動學習(Mobile-Learning) 特性；運用創新學習平台的功能，使學習互動跨越空間與時間的限制，讓學習歷程可以隨時重複複習回顧，協助加速能力的內化養成。

課程規劃運用太毅的Hybrid 3D 教學設計法搭配UMU 學習平台，結合實用的工具、實務的技巧、實戰的情境等技術，協助一線主管即學即用來迅速提升主管的管理即戰力。