《PARTS談判思維》從生活到職場，5個你應該學會談判的理由
你應該多多談，好好談 推薦一本案例豐富，表單實用的談判實戰工具書：「PARTS談判思維」。 很多人聽到「談判」 […]
成長型思維與敏捷思維間的差異【敏捷管理手札】
敏捷普遍受到重視之後，如何推動敏捷也逐漸成為流行的話題，很多有助於組織更加敏捷的理論或想法也不斷的被提出。在外 […]
何謂教練Coach？教練該避免的3個誤區與情境【教練式領導力】
在前幾期的文章裡，我們常常會提到「教練」的概念，不過的確有讀者會詢問，到底什麼是教練？ 在這裡我大膽猜測一下， […]
《策略轉折點競爭優勢》卓越管理者首要識別最佳警訊，找出領先指標！
許多管理者以數據導向自豪，執著於確切的數字，頭頭是道。我有朋友是IT公司印孚瑟斯（Infosys）的資深主管， […]
營造說故事的整體感，讓聽眾產生行動的漣漪【有故事的領導課堂】
運用啟示讓故事更完整 大家總以為把故事情節講完，結局出現，就算講故事了。然而情節的鋪排是醞釀發酵的過程，尾聲將 […]
善用教學技巧激發學習動機！活用「資訊不對稱」設計問題的2大重點【教學的王道】
希臘哲人曾說過這樣一句話：「To question is to teach ，提問就是教授」，也就是說，一個問 […]
讓員工幸福感升溫！看微軟從使命、文化、員工福利搭建幸福體系【國際人資】
文｜劉鳳瑜 微軟（中國）有限公司大中華區人力資源服務總監 富比士於2022年公佈的「全球最大科技公司榜單」中， […]
《找回深度專注力》創造私人空間，重新奪回專注力主導權
文：井上一鷹／遠流出版提供 創造私人空間（遠離家人．床．沙發） 居家上班時和家人的地盤之爭，請見第117頁左圖 […]
