VUCA時代下的企業致勝關鍵「決策加速器」啟動團隊紅隊思維【2025年度論壇 | 數位智能領航永續 | 敏捷組織領導力教練 吳曉華】

分享人 | 敏捷組織領導力教練 吳曉華,太毅國際數位部摘要報...

在〈VUCA時代下的企業致勝關鍵「決策加速器」啟動團隊紅隊思維【2025年度論壇 | 數位智能領航永續 | 敏捷組織領導力教練 吳曉華】〉中留言功能已關閉

主管的用心叮嚀總被誤解?3步驟建立有效率的主管溝通模式【柏帆學長的職場巡航】

文 | 陳柏帆 顧問 阿旭是一名課長,主要負責三條產線,其中...

在〈主管的用心叮嚀總被誤解?3步驟建立有效率的主管溝通模式【柏帆學長的職場巡航】〉中留言功能已關閉

策略性人力資源管理:整合人員管理與商業目標,創造永續的組織價值—Strategic human resource management【CIPD英國人力資源協會】

策略性人力資源管理是串連人才價值與企業永續成長的關鍵框架 在...

在〈策略性人力資源管理:整合人員管理與商業目標,創造永續的組織價值—Strategic human resource management【CIPD英國人力資源協會】〉中留言功能已關閉