人才培養

新任主管 / 基層主管 / 顧問專欄

從問題定義到情境分析：破解職場問題的起手式【藍迪老師的職場洞察】

文 | 潘英杰 藍迪老師 圖片由AI工具生成，潘英杰老師 如...

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27 3 月, 2025

顧問專欄 / 企業永續 / 接班人 / 接班梯隊

企業永續人才培養的核心地基，接班計畫與人才梯隊【Kenneth黃奎綸顧問專欄】

文 | Kenneth黃奎綸 顧問 何謂接班計畫（Succe...

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27 3 月, 2025

人才盤點 / HR / HRD / 組織發展 / 組織診斷 / 重要文章

人才盤點會議完全指南：從準備到執行的系統化流程【OD組織發展議題】

文 | 蜜蜂學堂 人才盤點會議以多方參與、合議的形式展開討論...

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11 3 月, 2025

接班人 / HLD / HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 組織發展 / 重要文章

驅動企業第2曲線，接班領導者養成計畫！【培訓案例實務】

文 | 王晨、周星宇 陽光電源陽光商研院...

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10 3 月, 2025

HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 重要文章

人資單位協助企業流程優化的4個實踐提醒【培訓發展實務】

文 | 姚綠冬  光明地產培訓發展高級經理、高級人力資源管理...

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27 2 月, 2025

HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 重要文章

跨域人才轉型：從單科專家到跨域服務顧問的養成實踐【培訓案例實務】

文 |   蔻匙醫療美容 劉明芬&nbs...

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14 2 月, 2025

組織發展 / HR / HRD / 數位轉型 / 組織診斷 / 重要文章

數位轉型2大根基：組織流程與價值觀【OD組織發展議題】

文 | 陳春花 高績效HR公眾號，節選自《組織的數...

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11 2 月, 2025

組織發展 / HR / HRD / 組織診斷 / 重要文章

HR必懂的組織診斷：從策略到行動的關鍵4階段【OD組織發展議題】

文 | 戴夫·尤瑞奇 Dave Ulri...

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3 2 月, 2025

新任主管 / 基層主管 / 顧問專欄

新手主管的 3 大誤區：避開這些雷你就離成功不遠了！【藍迪老師的職場洞察】

文 | 潘英杰 顧問 晉升為主管對許多人來說是一個重要的里程...

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22 1 月, 2025

新任主管 / HR / HRD / 主管 / 企業培訓 / 教育訓練 / 重要文章

服務經理養成計畫，4階段從知識萃取到行動實踐！【培訓案例實務】

文 | 吳文嚴  紅星美凱龍培...

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15 1 月, 2025