企業運營的重要關鍵：年度計劃9步驟【王者教練】
文 | 聶繼承 顧問 那是一種隱約興奮的感覺，按照慣例，每年...
在〈企業運營的重要關鍵：年度計劃9步驟【王者教練】〉中留言功能已關閉
20 11 月, 2023
人才培育關鍵：要留住優秀人才先從主管自身做起！【王者教練】
建立團隊像「挖礦」的過程不但要靠經驗及科學的組合，也要跟運氣...
在〈人才培育關鍵：要留住優秀人才先從主管自身做起！【王者教練】〉中留言功能已關閉
14 9 月, 2023
善用OODA法則，打造成功專案模組【王者教練】
日本經營能者稻盛和夫曾經以阿米巴經營的做法強調「營業額最大化...
在〈善用OODA法則，打造成功專案模組【王者教練】〉中留言功能已關閉
25 4 月, 2023
業務主管溝通秘訣！9個管理原則與6個溝通秘訣！【王者教練】
業務主管溝通：向上管理守則 在職場上我有個習慣就是會仔細撰寫...
在〈業務主管溝通秘訣！9個管理原則與6個溝通秘訣！【王者教練】〉中留言功能已關閉
7 3 月, 2023
明星業務與資深業務不服從怎麼辦?掌握有效領導的管理技巧【王者教練】
巴菲特曾公開說：「聰明，正直，能幹，善良」是優秀人才應俱備的...
在〈明星業務與資深業務不服從怎麼辦?掌握有效領導的管理技巧【王者教練】〉中留言功能已關閉
13 10 月, 2022
檢討要看見陽光：工作改善4大重點【王者教練】
主管若在職場上一帆風順，或許不熟悉如何與下屬進行績效檢討與改...
在〈檢討要看見陽光：工作改善4大重點【王者教練】〉中留言功能已關閉
8 9 月, 2022
醬缸裡的將才佐料！如何帶領團隊與人才培育【王者教練】
在職場上，我們始終相信能面對挑戰的人，必將成為將才。但是要能...
在〈醬缸裡的將才佐料！如何帶領團隊與人才培育【王者教練】〉中留言功能已關閉
25 7 月, 2022
找人才像在博弈！招募面試人才與面談技巧大全【王者教練】
有一天老闆要我去人事單位拿十份已入職同仁的檔案來找他，不用刻...
在〈找人才像在博弈！招募面試人才與面談技巧大全【王者教練】〉中留言功能已關閉
23 6 月, 2022
把工作指導當信仰！團隊領導者必備的教導能力【王者教練】
圖片來源：pixabay 小學時候很喜歡在假日幫老師打掃他住...
在〈把工作指導當信仰！團隊領導者必備的教導能力【王者教練】〉中留言功能已關閉
31 5 月, 2022
兵才將心！養成5大高績效領導人特質【王者教練】
民國73年我出社會工作，我的薪資是1.43萬元，在那個年代，...
在〈兵才將心！養成5大高績效領導人特質【王者教練】〉中留言功能已關閉
27 4 月, 2022