組織學習 / HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 重要文章 從0到1推動學習型組織轉型升級【培訓實務案例】 文|吳曉燕 瀘州老窖股份有限公司培訓中心總經理,整... 在〈從0到1推動學習型組織轉型升級【培訓實務案例】〉中留言功能已關閉 30 9 月, 2024
敏捷企業 / HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 組織賦能 / 重要文章 如何修煉高績效敏捷組織?關鍵點在這裡【組織發展趨勢洞察】 文 | David Clutterbuck(大衛·克拉特巴克... 在〈如何修煉高績效敏捷組織?關鍵點在這裡【組織發展趨勢洞察】〉中留言功能已關閉 29 9 月, 2024
顧問專欄 / VUCA / 企業永續 / 敏捷企業 / 熱門觀點 / 組織賦能 VUCA環境企業生存之道:動態調整與敏捷決策 文 | 吳曉華 Echo 顧問 VUCA環境下的決策挑戰與風... 在〈VUCA環境企業生存之道:動態調整與敏捷決策〉中留言功能已關閉 29 9 月, 2024
HRD / HR / 職能定義 職能是什麼?3分鐘搞懂職能在人才發展的應用基礎【人資管理實務專欄】 文 | 張甲賢 顧問 職能是什麼? 職能就是一個人的工作特性... 在〈職能是什麼?3分鐘搞懂職能在人才發展的應用基礎【人資管理實務專欄】〉中留言功能已關閉 24 9 月, 2024
主管 / 中階主管 / 作業主管 / 單位主管 / 基層主管 / 新事業主管 / 新任主管 / 業務主管 / 部門主管 / 門店主管 / 領導力 / 顧問專欄 好點子難落實?掌握這4個思路提升團隊執行力【柏帆學長的職場巡航】 文 | 陳柏帆 顧問 在前面2篇《主管真難為...4大領導策... 在〈好點子難落實?掌握這4個思路提升團隊執行力【柏帆學長的職場巡航】〉中留言功能已關閉 23 9 月, 2024
數位人才 / HR / HRD / 主管 / 企業培訓 / 學習設計 / 敏捷企業 / 數位轉型 / 變革領導 / 重要文章 打造變革領導力:激發戰略思維引領品牌升級之路【培訓案例實務】 文 | CSTD人才發展平臺 莊毅佳 圖片來源... 在〈打造變革領導力:激發戰略思維引領品牌升級之路【培訓案例實務】〉中留言功能已關閉 18 9 月, 2024
企業轉型 / HR / HRD / HRM / 企業培訓 / 教育訓練 / 數位轉型 / 組織學習 / 變革領導 / 重要文章 讓管理從戰略到實踐,複合型管理人才培育專案解密!【培訓實務案例】 文 | 雅生活集團人力行政中心,朱俊琪... 在〈讓管理從戰略到實踐,複合型管理人才培育專案解密!【培訓實務案例】〉中留言功能已關閉 16 9 月, 2024
銷售人員 / 一般同仁 / 業務 / 資深同仁 / 資深業務 / 顧問專欄 銷售賣什麼?不是賣它的「好」,而是賣它的「被需要」【藍迪老師的職場洞察】 文 | 潘英杰 顧問 這幾天,我為一群企業業務人員開設了銷售... 在〈銷售賣什麼?不是賣它的「好」,而是賣它的「被需要」【藍迪老師的職場洞察】〉中留言功能已關閉 12 9 月, 2024
ai / AIoT / HR / HRD / 企業培訓 / 教育訓練 / 數位學習 / 數位轉型 / 組織學習 生成式AI如何應用於組織學習發展—How L&D can create value: Leveraging technologies to organisational advantage【CIPD英國人力資源協會】 生成式AI時代下的學習與發展新趨勢 生成式AI快速發展的浪潮... 在〈生成式AI如何應用於組織學習發展—How L&D can create value: Leveraging technologies to organisational advantage【CIPD英國人力資源協會】〉中留言功能已關閉 9 9 月, 2024
顧問專欄 / 一般同仁 / 主管 / 個人成長 / 單位主管 / 在家工作 / 溝通能力 / 網路行銷 / 行銷團隊 / 資深同仁 / 銷售人員 改變表達順序就能有效影響聽眾行為?3分鐘學會用黃金圈理論打動人心【Mr. Frank】 文 | 姚長安 顧問,創業補助資源網 黃金圈能夠促使聽眾產生... 在〈改變表達順序就能有效影響聽眾行為?3分鐘學會用黃金圈理論打動人心【Mr. Frank】〉中留言功能已關閉 9 9 月, 2024